2月16日上午，县人社局在人力资源五楼会议室召开了2016年春训动员大会，县人社局局长陈耿民做了动员讲话，全面部署人社系统春训工作，局属单位领导及局机关全体干部职工参加了会议。

会议首先传达了全县考核总结表彰会议精神，要求干部职工要有为民思想、务实精神、创新的魄力和勇于担当的勇气，凝聚改革发展的精气神。

接着对人社系统的春训活动进行了安排部署，主要围绕学习对照、集中讨论和建章立制三大任务，分层级交叉进行。会议安排本次春训活动分为三个阶段：一是自下而上开展对照检查阶段。要求各单位制定活动方案，组织集中学习，分口召开股室同志对照检查会议，集中召开民主测评大会以及召开班子三严三实专题民主生活会。二是开展深入讨论活动。主要在每天上午学习的基础上，由分管领导组织召开分管股室交流座谈会。三是集中完善制度。对查摆出来的问题进行整理归类，排出问题清单，提出具体措施，具体时限，逐个销号，逐项落实，抓出实效。重点完成修订完善制度、梳理规范工作流程、建立责任体系和夯实年度目标责任。局属各单位主要负责人要对所在单位春训活动负总责，分管领导具体负责分管单位、股室春训工作，同时建立春训联络员制度，确保春训实实在在，取得成效。